现在我们英语翻译专业求职者在进行求职的时候，往往都是需要在企业中投递自己的简历，首先对于现在的简历都是需要把自己的一些身份都写上去，因为对于现在的很多求职人因为是第一次编写，可能对于这些最基本的东西都会因为紧张而忘记编写，所以对于这些基本的东西都是需要我们求职人使用简短的语言写出来。
个人信息
yjbys
性 别： 女
民 族： 汉族 出生年月： 1987年10月23日
婚姻状况： 未婚
身 高： 158cm 体 重： 46kg
户 籍： 云南曲靖 现所在地： 福建莆田城厢区
毕业学校： 华东交大 学 历： 本科
专业名称： 外语类 英语翻译 毕业年份： 2009年
工作经验： 五年以上 最高职称： 中级职称
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 贸易/外贸贸易类
学校/教师类
外语/翻译/方言类
职位名称： 英语业务员， 英语翻译， 英语编辑， 英语老师 ;
工作地区： 其他 ;
待遇要求： 5000-6000元/月 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
技能专长
语言能力： 英语 专八 ; 法语 ; 普通话 标准
电脑水平： 熟练掌握计算机操作系统级办公软件
教育背景：
时间 所在学校 学历
2005年9月 - 2009年7月 华东交大 本科
2002年9月 - 2006年7月 云南省宣威市第七中学 高中
工作经历
所在公司： 昆明英海英语培训学校
时间范围： 2008年8月 - 2008年9月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 教育、培训、科研院所
担任职位： 教师
工作描述： 兼任老师及办公室助理，负责一初三学生和两个高一学生课程学习，得到了学生家长的好评以及学校老师的称赞，不但帮助她们提高了英语学习兴趣 ，而且还好她们成了好朋友，圆满完成了教学任务。 陪同办公室主任打理办公室一切事物，包括卫生、课前检查教学设备是否齐全、财务管理、教师课程记录、接听电话、提供咨询信息，等等，对办公室所有事务有了新的认识。
离职原因： 返校就读
所在公司： 恒翔外贸有限公司 邀请评价
时间范围： 2009年3月 - 2009年5月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 贸易、商务、进出口
担任职位： 贸易-外贸/贸易专员/助理
工作描述： 外贸业务员，通过Tradekey寻找客户， 熟练掌握如何在Tradekey上进行外贸工作， 熟悉并掌握了外贸流程，积极和外国客户沟通，通过e-mail和MSN与外国人联系。
离职原因： 返校
所在公司： 新得新石材有限公司
时间范围： 2009年7月 - 2010年1月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 贸易、商务、进出口
担任职位： 贸易-外贸/贸易经理/主管
工作描述： 借助各种b2b平台挖掘潜在客户，熟悉各种石材工艺，根据客户需求提供最及时的信息，客户下单后能做好实时跟单
离职原因：
所在公司： 进出口贸易有限公司
时间范围： 2010年1月 - 2012年1月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 贸易、商务、进出口
担任职位： 贸易
工作描述： —
离职原因：
所在公司： 弘英教育
时间范围： 2012年1月 - 2014年10月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 教育、培训、科研院所
担任职位： 初高中英语老师
工作描述： 负责高中英语教学，有丰富的教学经验，具备足够的教学管理经验
离职原因：
所在公司： 乐知英语
时间范围： 2013年6月 - 2014年10月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 教育、培训、科研院所
担任职位： 教师-兼职教师
工作描述： 兼职初高中英语教学，取得良好成绩， 深受校领导及学生喜爱。
离职原因： 回莆田
所在公司： 阶梯英语
时间范围： 2013年10月 - 2014年10月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 教育、培训、科研院所
担任职位： 教师-兼职教师
工作描述： 兼职初高中英语教学，赢得家长， 学生及校领导赞许，有丰富的教学经验， 能和学生沟通做好一切工作
离职原因： 回莆田
所在公司： 星冉教育
时间范围： 2014年2月 - 2014年10月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 教育、培训、科研院所
担任职位： 教师-兼职教师
工作描述： 兼职初高中英语教学，取良好成绩，深受各类学生喜爱，有丰富教学经验，能与学生很好的沟通交流
离职原因： 回莆田
所在公司： 云南点佳教育
时间范围： 2014年3月 - 2014年9月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 教育、培训、科研院所
担任职位： 教师-兼职教师
工作描述： 兼职初高中英语教学，高效完成教学任务，与学生能友好交流，积累丰富教学经验，能积极配合校方做好一切工作
离职原因： 回莆田
其他信息
自我评价： 开朗大方， 认真负责， 有亲和力
拓展阅读：简历的“眼球经济”
(一)简历也是"眼球经济"
简历的一个重要目的就是要尽可能地使招聘单位对你产生注意力和发生兴趣，或者能够使得人才交流中心和介绍所对你产生信任感或赞赏。如果你的简历别人看了之后觉得平平淡淡，将它扔在一边，那么你将会失去非常重要的面试机会。今年夏天，一个搞生物资源开发的中港合资公司要招聘六名市场营销人员，待遇相当不错，投递简历的有五六十人之多。但大多数应聘者极为平常，倒是有一位应届毕业生的简历引起了招聘单位的注意。他的简历只有一个内容，在大学四年里他参加了多种多样的社会活动并做过几次诸如促销之类的兼职，他把这些活动的图片编辑好了，然后配上了不错的文字，更为精彩的是，每次活动他都有一个心得，向别人展示了他工作的得失，并以雄辩的事实证明他是在不断进步的。除此之外，在他的简历最后有不起眼的一行"联系方法……"他被录用了，而且他的简历为公司所有的人津津乐道。
(二)简历瞄准一个"靶子"
细心的人还会发现，上面这位朋友在做这个简历时还有一个"好处"，他明白自己到这个公司是要去干什么。公司需要的是种子销售人员，是市场部招人。可见，简历一定要有针对性，你其他方面的条件再好，但你不善于卖种子，不善于与人沟通，照样提不起市场部的兴趣来。有的人认为，简历是求职者实际情况的自然陈述，是自己工作经历、所受教育学历、能力的描述。其实并非如此，你的简历必须能够经得起考验，使得自己可以成为那几个被筛选到有机会接受面试的人之列。那么你就必须在简历内容的筛选上费点时间。
病急乱投医是不行的，有的同学妄想一份简历投遍天下，这是不可取的。简历只是一个机遇或者一张门票，目的在于引起招聘单位的兴趣，为自己赢得面试的机会。没有针对性恐怕难以完成你的第一步。
说起简历内容，是不是就可以编选事实而弄虚作假呢?必须要记住：一定要实事求是，切忌弄虚作假。
